Devenir un Leader conscient
Dernière mise à jour : 23/05/2022
- Expliquer les nouveaux modèles de leadership répondant aux défis du 21e siècle
- Analyser pourquoi les leaders sont aujourd'hui amenés à évoluer pour transformer leur organisation
- Aligner tête-corps-coeur dans l'action
- Estimer sa singularité de leader et ses forces
- Repères contextuels relatifs à l'évolution du leadership
- Cadre de valeurs : l'optimisme, la bienveillance et la responsabilité
- Ateliers personnalisés et interactifs pour travailler la connaissance de soi et expériences en groupe
Jour 2 : Éclairer son futur
- Notion de forces
- Etat de flow
- Fonctionnement en situation de tension et de collaboration
- Besoins de croissance
- Identification de ses aspirations personnelles et guide pour l'action
Michel FRISQUE
Michel a d’abord été guide de haute montagne et entrepreneur avant d’être coach. Fondateur de Winpeaks et ambassadeur de thecamp, il accompagne les dirigeants, les managers et leurs équipes pour les aider à se transformer pour créer un futur plus désirable. Il travaille également sur des projets de transition éducative auprès de jeunes, les futurs leaders d’un changement positif.
Romain CRISTOFINI
Romain est entrepreneur, coach de dirigeants et conférencier dans le domaine du leadership. En fondant Monasterra en 2016, il introduit en France les premières retraites (laïques) dédiées aux décideurs d’entreprises. Pionnier du bien- être au travail, il s’est donné pour mission d’accompagner les acteurs de l’entreprise vers un leadership authentique et éclairé pour leur permettre de rayonner pleinement dans leur vie, dans leur organisation, et pour la société. Il est l'auteur de "L'intelligence spirituelle au cœur du leadership" (2019) et le fondateur de la communauté des Leaders Eclairés. Il est l'auteur de "L'intelligence spirituelle au cœur du leadership" (2019) et le fondateur de la communauté des Leaders Eclairés.